根据威斯康星大学校董会周二将审议的一项拟议政策变化，威斯康星大学校长杰伊·罗斯曼（Jay Rothman）可以在没有委员会指导的情况下任命威斯康星大学系统的高级领导职位。
随着这一变化，罗斯曼将与董事会主席协商任命高级领导，如负责财务和学生事务的副校长、总法律顾问或审计员。目前，对于这些职位，由董事和西澳大学系统的其他人组成的搜索和筛选委员会会考虑候选人，并提出入围名单。
新的措辞还将取消一个人在西澳大学系统高级领导中担任临时职务的三年限制。
这些变化基本上将使实践中已经发生的事情正式化。
目前有三人担任临时副校长，因为华盛顿大学还没有通过寻找和筛选程序来永久填补这些职位。
但是，在威斯康星大学系统学术和学生事务副校长约翰内斯·布里茨（Johannes Britz）的临时职位达到三年期限的几个月前，拟议的政策变化就出现了。布里茨是威斯康星大学密尔沃基分校的前教务长，于2022年4月被任命为临时校长。
另外两名最高领导人，财务副总裁和大学关系副总裁也由临时继任者担任，这两个职位在去年空缺。
这一政策变化不会影响校董会如何聘用华盛顿大学系统校长或13所大学的校长。这些职位仍将由遴选和审查委员会选出，临时官员最多只能任职三年。
摄政会议议程中的一份备忘录称，拟议中的政策将“减少不必要的行政程序”，并“为罗思曼选择领导团队成员提供灵活性”。西澳大学拒绝进一步置评。
Sean Nelson的退休和Jeff Buhrandt的离职意味着所有三个副总裁职位都将由临时员工填补。
