一名工会会员认为，向工人支付维持生活的工资对雇员和雇主都是有利的。
今年最低生活工资将上涨1.8美元，但清洁工和保安等政府工作人员是否会得到提高尚不清楚。
来自新西兰工会的迈克尔·伍德说，“老新西兰人的观念”是“一天的工作，一天的工资”。
“有充分的证据表明，它也可以使雇主受益，”这位前工党议员在AM的小组讨论中表示。
前劳资关系部长伍德表示，公司更有可能保留薪酬公平的员工。
“他们更有可能留下来，他们更有可能推荐那里作为工作的地方，他们更有可能把一切都投入到工作中，为顾客提供优质的服务。”
根据“最低生活工资”运动，从9月1日起，新西兰人每小时最低工资需要27.80美元，才能为“工人及其家人提供基本的生活必需品”。
伍德补充说:“如果你不支付公平的税率，政府就必须用‘为家庭工作’来补充，你就会有更多的青少年犯罪和所有其他问题。”
但根据英国首相克里斯托弗?卢克森(Christopher Luxon)的说法，提高工资的最佳方式是促进经济增长。
“新西兰处于一个非常独特的位置，因为我们的最低工资非常接近我们的工资中位数，这可能是经合组织国家中最高的之一，”他周二早些时候告诉AM。
“你必须承认的是，在前工党政府执政期间……最低工资的涨幅是通货膨胀率的两倍，所以我们正在努力找到一种平衡，既要确保我们提高工资，又要在失业率上升的情况下，让我们的设置正确，这样雇主也会雇佣工人。
“真正的问题和答案是发展经济，使工资上涨……你不想做的是给企业，尤其是小企业增加巨大的成本。”
卢克森发表上述言论之前，他的政府本周将法定最低工资——与自愿生活工资分开——提高到23.15美元。
