一个科技巨头我公司大约有30名员工上周，他因滥用这家科技巨头的餐券系统而被解雇，比如用它来购买牙膏、酒杯和洗衣粉。
这家拥有Facebook、WhatsApp和Instagram的公司解雇了洛杉矶办公室的员工，其中一些人的薪水达到了六位数。
一些被解雇的人分享了代金券，或者用代金券在家里叫外卖。
此外，该公司还在整个业务部门裁员。
在较小的办公地点工作的员工可以获得25美元的午餐、20美元的早餐和25美元的晚餐代金券，这些代金券是用来在Just Eat外卖的美国子公司Grubhub点餐的。
在其最大的办公室，比如硅谷总部，textarea在食堂免费为员工提供食物。
一名匿名的textarea员工在公司社交留言板Blind上发布了有关裁员的信息。他们说，被解雇的员工“得到了停止工作的警告，他们中的大多数人都这样做了，但即使停止工作，三个月后仍然被解雇。”
其他发帖者重复了工作人员被警告的说法，尽管据报道还有人写道没有警告。
多年来，textarea和其他硅谷公司一直在办公室提供免费食物。这被视为一种激励，鼓励员工来办公室而不是在家工作，或者在早餐和晚餐的情况下，鼓励员工延长工作时间。
在裁员之际，textarea推出了一项重组计划，将对WhatsApp和Instagram部门以及增强现实部门reality Labs的员工进行裁员和搬迁。
textarea的一位发言人表示：“今天，textarea的一些团队正在进行调整，以确保资源与他们的长期战略目标和定位战略保持一致。
“这包括将一些团队转移到不同的地点，并将一些员工转移到不同的角色。在这种情况下，当一个职位被取消时，我们会努力为受影响的员工寻找其他机会。”
该公司在2022年和2023年裁员约2.1万人，截至今年6月底，员工总数约为70,799人。
其他大型科技公司也在削减员工数量，谷歌（Google）减少了免费零食和健身课程，并减少了办公设备的数量。其中许多公司一直在裁员。
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